我们不要一味在草根阶层上攀爬。下一步要有合作和参与计划。

在公司里如何把信仰活出来。在公司里都不敢承认是基督徒。把信仰在家里在工作上在外邦人当中带出来，基督文化与企业文化连结起来。这样的话，中国的福音就有希望了。教会的光景里，老少多，30-50岁的人少，他们大多在公司、学校、机关。让神学走出象牙塔……

（十七）用祷告托住上帝的事工

晨更祷告托住聚会。无论做什么事都要用祷告托住。每一次都要用祷告托住上帝的事工，因为是上帝的事工，上帝赐予的历史的使命。上帝为什么让中国有这么多人，是因为上帝爱中国，使用中国人。我愿意加入推动合一工作。因为我看到同工所处的光景，常常为主拚博20年有余，不为主做良心责备。现在我看到，合一的系统就在这里。神要赐福于我们，神将独生儿子和万物都赐给我们。神将一切的财物都给了埃及，我们也要向世人要财宝如同要灵魂。如何行？以弗所书教导：亲手做正经事，必不至于缺乏，还要加此：祝福的是耶和华，收取的也是耶和华。我们要向世人要财宝，带人到上帝面前来敬拜上帝。

（十八）凡是神所做的，不要怕！

90年代，面临许多属灵争战，要打破山头打破宗派。所以我们这一代青年基督徒一定要合一。

参加的人凡事都要有委身的态度。但当你祷告时，你首先感恩，所以我们很多人很少如此思考，我们给人感觉更成功，前提是更成熟，第一次来这里的感触都很深，但来的多的却很沉默，但在神里做工作。你有没有呼召呀？你有没有委身呀？是当做使命，还是职业？是自己的生命，就来做这件事。脚踏实地地做，我看过一本《如何认识异端》，觉得里面有一些提法是不负责的，自己不理解的就判为异端。我们要清楚凡是神所做的，不要怕！我们谦卑的态度就一定能做好事情，这是上帝赐给中国教会的祝福，要有这种态度。我们要做为中国教会其中的一队力量，一队复兴的力量，虽受到不少攻击，但这不要紧。讲师团在中国教会起到一个连结的作用。那些攻击的声音来自三方面：一是安全系统的人，一个是不明真相的人，还有一个就是喜欢论断诽谤，轻易定人异端，这是不负责任的，不要怕有什么坏名声。职场教会真正有神的呼召，相信有更多的同工参与起来，对此持乐观态度。

要团结合作。其前提就是态度，根本就是谦卑、顺服。王明道、倪柝声、宋尚杰那一代：保持火种纯洁不被污秽。教会的纯洁性。我们这一代：继承、开拓，交给下一代时，我们扪心自问：我们的下一代从我们继承了什么遗产？

（十九）文化真理化

以前我们光顾了灵，忽略了魂、体……

让一部分人先富起来，可教会依然处在贫穷中。看到这么多人为中国教会前途思考非常感恩。职场即禾场是时代的信息。这事业是喜乐的事业。

心里有一个激动：所有的民族都对中国寄予很大的期望。中国人力资源和自然资源都很丰富。我们最需要知道的是，我们是谁……要安静。我们被众人都说好的时候，我们就有祸了。因为不知道自己的局限性了。要学习听到负面的东西。只听到职场教会好的就有祸了。要说职场教会缺乏什么东西，少了什么东西，这样才成全我这个弟兄。

文化真理化，这个信息令人扬眉吐气，不要再被人称为穷传道。

最感兴趣的是文化真理化，灵魂归主，生活上见证（因为报纸上充满了堕落的文化）

(完)

                          （冬飚编辑于2007年11月18 修改于2008年6月30日）